Пусконаладочные работы при монтаже электроустановок - Определение временных характеристик медленно протекающих процессов

§ 28. Определение временных характеристик медленно протекающих процессов
При исследовании медленно протекающих процессов можно периодически, например через час, записывать контролируемые величины и затем строить соответствующие графики, показывающие зависимость этих величин от времени (временные графики, или диаграммы). Время при контрольных замерах измеряют в некоторых случаях в часах, а весь процесс длится десятки и сотни часов (например, время сушки электрических машин и трансформаторов). В таких случаях время измеряют с помощью часов или самопишущих приборов.
Самопишущими приборами, обеспечивающими автоматическое вычерчивание графика измеряемой величины или нескольких величин в функции времени (временные характеристики), целесообразно пользоваться при записи очень длительных процессов в установках без обслуживающего персонала. В этих приборах измерительный механизм несет связанное со стрелкой (указателем)  специальное перо, которое вычерчивает соответствующий график на бумаге, перемещаемой с постоянной скоростью механизмом, приводимым в движение пружиной или небольшим синхронным двигателем с редуктором.
При наладочных работах преимущественно используют переносные самопишущие приборы, выпускаемые промышленностью для измерения силы тока и напряжения: ампервольтметры Н370, Н370М, Н370А, Н370А-М и микроампермилливольтметры Н373-1, Н373-2. Приборы серии Н370 — многопредельные, магнитоэлектрической системы с купроксными выпрямителями, предназначены для измерения тока и напряжения в цепях постоянного и переменного тока с частотой от 45 до 5000 Гц. Приборы серии Н373 предназначены для измерений в цепях постоянного тока небольших напряжений и силы тока.
Если требуется записывать одновременно показания многих приборов, пользуются командной сигнализацией. На рис. 123, а, б приведена несложная схема командной сигнализации на переменном токе. Для безопасности проводка к рабочим местам выполнена на напряжении 12 В и питается от понижающего трансформатора Тр на напряжение 220/12 В. Схема рассчитана на три рабочих места, не считая места, где находится руководитель, сигналы к которым подаются по соответствующим линиям (на схеме показана только одна линия, идущая от зажимов 3 к лампе Л3). Когда необходимо снимать показания приборов, руководитель нажимает на кнопку Кн и у всех рабочих мест одновременно загорятся лампы, подавая соответствующий сигнал. Недостатком такой схемы является невозможность получения обратных сигналов к руководителю о том, что команда принята и исполняется.
Схема (рис. 123, б) не имеет этого недостатка. Здесь командная сигнализация выполнена на постоянном токе, рассчитана также на три рабочих места (по схеме показана только одна линия, идущая от зажимов 1 к лампе Л1). Руководитель может подать команду одновременно на все рабочие места и раздельно па каждое. Если нажать на кнопку Кн, сигнал через диоды Д1, Д2 и ДЗ поступит на все рабочие места одновременно, и хотя руководитель отпустит кнопку, лампы будут гореть на всех рабочих местах и соответствующие лампы будут гореть на пульте у руководителя.

Рис. 123. Командная сигнализация:
а — односторонняя, б — двусторонняя с подтверждением о выполнении задания;
1—3 — зажимы, Кн — кнопка, Д1—ДЗ — диоды, Лl —ЛЗ— лампы, РУ — указательное реле
Это происходит в связи с тем, что при поступлении сигнала на рабочее место срабатывает указательное реле (на первом рабочем месте РУ) и питание будет подаваться до тех пор, пока на соответствующем рабочем месте флажок указательного реле не будет поднят, после чего погаснут лампы на соответствующем рабочем месте и на пульте у руководителя. Таким образом, после подачи команды по загоранию ламп на пульте руководитель знает, что сигнал на рабочие места поступил, а по погасанию ламп узнает, что сигнал принят и задание выполняется или выполнено (в зависимости от договоренности, когда исполнители должны поднимать флажок указательного реле: при получении сигнала или после выполнения задания). 11сли команду надо подать на одно из рабочих мест, руководитель нажимает не на кнопку Кн, а на кнопку Кн1, Кн2 или КнЗ в зависимости от того, на какое рабочее место должна быть подана команда.